Keine Jobpflicht bei Freistellung nach Kündigung – Arbeitgeber darf Gehalt für Freistellung nicht zurückfordern.
Das Bundesarbeitsgericht hatte sich im Rahmen der Entscheidung vom 12.02.2025 – Az. 5 AZR 127/24 - mit der Frage zu beschäftigen – müssen sich Arbeitnehmer während einer Freistellung nach einer Kündigung um einen neuen Job bemühen? Diese Frage beantwortet das Bundesarbeitsgericht (BAG) klar mit der Aussage, dass Arbeitnehmer diese Pflicht nicht hat, da der Arbeitgeber, der